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◆所有員工可分為一級干部、二級干部、普通員工。副主任級以上人員屬一級干部；組長(cháng)、班長(cháng)、部分技術(shù)員、助理、辦公樓文職屬二級干部；其它均為普通員工。

◆如遇有職級晉升，其相關(guān)待遇須試用期滿(mǎn)合格后要依據新職位調整。

◆試用期規定：一級干部：試用期為三個(gè)月；二級干部：試用期為二個(gè)月；其它員工：試用期為一個(gè)月；

◆備注：生產(chǎn)部門(mén)技術(shù)人員、倉管員、質(zhì)檢員、裝配吸塵機、司機試用期為二個(gè)月。

◆試用期合格后轉正程序：?jiǎn)T工填寫(xiě)《試用轉正申請表》交部門(mén)主管，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導批準后即按轉正后待遇（提前一周提出）。

公司員工的晉升通道